集团要闻

集团公司基层党支部书记集中轮训试点培训班结业



  4月24日,集团公司基层党支部书记集中轮训试点培训班在北仑公司落下帷幕。集团公司党组副书记、副总经理张国厚,中组部党员教育和干部测评中心巡视员、副主任雷光华,国资委党建局副局长张兵出席结业仪式并讲话。
  张国厚要求,要认真贯彻落实中组部和国务院国资委党委要求,做好集中轮训试点培训班后续各项工作,真正把试点工作完成好,为中央企业开展基层党支部书记集中轮训工作提供有益参考和借鉴。要积极探索、先行先试,加强和改进基层党支部书记集中轮训工作。要进一步发挥党的优良传统,坚持理论联系实际、密切联系群众、开展批评与自我批评,真正使党支部成为教育阵地、群众纽带和战斗堡垒。张国厚强调,广大基层党组织要清醒认识集团公司面临的严峻生产经营形势,坚持围绕中心、服务大局,以“迎接十九大,做合格党员”为抓手,深化“立业一五五、建功十三五”主题实践活动,推动党支部工作与生产经营工作深度融合,团结和带领干部职工坚定信心、迎难而上,为打好提质增效攻坚战、实现“争A创优”目标作出积极贡献,以优异成绩迎接十九大的胜利召开。
  雷光华指出,国电集团党组高度重视基层党支部书记集中轮训试点培训工作,组织到位、准备工作充分,主题鲜明、培训重点突出,形式灵活、培训办法管用,从严从实、精准精细,学风作风过硬,为即将全面铺开的基层党支部书记集中轮训摸索了一套可借鉴、可复制、可推广的好办法、好样式,充分反映了国电集团党组落实全面从严治党要求的坚定决心,检验了“两学一做”学习教育实际成效,用实际行动交出了一份加强党的建设的优异答卷。
  张兵指出,此次试点培训,国电集团党组高度重视、组织有力、形式新颖、务实管用、效果明显,符合上级要求,适应基层需要,达到了预期目的,为下一步开展支部书记集中轮训工作探索了可复制、可推广的好做法好经验,充分反映了国电集团党建工作基础扎实,政工队伍作风过硬。希望国电集团坚持重视基层,做好培训复制推广工作;支部书记学以致用,焕发支部活力,为做强做优做大中央企业提供坚强保证。
  集团公司作为唯一一家中管企业试点单位,按照中组部、国资委党委开展基层党支部书记集中轮训试点工作的部署要求,聚焦党支部工作基本理论、基本业务、基本技能、基本经验,突出问题导向和需求导向,研究制定了“十个结合”的试点工作方案,设计了六中全会和国企党建会专题辅导、党支部工作实务辅导、支部书记现身说法、现场观摩案例教学、专题交流研讨、论坛发布展示等多种培训模式。4月17日至24日间,集团公司在北仑分两期对生产一线和管理一线的168名基层党支部书记及部分二级单位政工部负责人进行培训,在加强党支部工作理论和业务培训的同时,探索形成了可复制、可推广的基层党支部书记集中轮训模式。
  中组部党员教育和干部测评中心、国资委党建局有关同志,集团公司政治工作部和浙江公司、北仑公司有关负责同志参加结业仪式。(陆烨)